Munkaerőpiaci kilátások változhatnak Dél-Szlovákiában 2026-ra – külföldi munkavállalók továbbra is szükségesek
A szlovákiai munkaerőpiac jelentős átalakuláson mehet keresztül 2026-ig – derül ki a Szlovák Nemzeti Bank (NBS) legfrissebb elemzéséből. A dél-szlovákiai magyarlakta régiók különösen érintettek lehetnek, ahol már most is magasabb a munkanélküliség az országos átlagnál. Az előrejelzés szerint a munkanélküliségi ráta országosan 4,8 százalékra emelkedhet a jelenlegi 3,9 százalékról.
A dunaszerdahelyi és komáromi járás vállalkozói számára kulcsfontosságú lehet, hogy a közgazdászok szerint a külföldi munkavállalókra továbbra is szükség lesz. „Bár a munkanélküliség emelkedése várható, bizonyos szektorokban – különösen az autóiparban, az elektronikai gyártásban és az építőiparban – továbbra is jelentős munkaerőhiány tapasztalható majd,” nyilatkozta Peter Kažimír, az NBS elnöke. Ez lehetőséget jelenthet a határ menti ingázóknak, akik Magyarországról járnak át dolgozni.
A kassai és pozsonyi ipari parkok továbbra is jelentős foglalkoztatók maradnak, de a technológiai fejlődés miatt változik a keresett készségek köre. A munkavállalóknak érdemes lesz átképzési lehetőségeket keresniük – a Munka-, Szociális és Családügyi Hivatal (ÚPSVR) már most kínál ingyenes képzési programokat a veszélyeztetett ágazatokban dolgozók számára. A magyar ajkú munkavállalók számára előnyt jelenthet a kétnyelvűség, különösen a szolgáltatószektorban és a határ menti kereskedelemben.
A regionális önkormányzatok a következő hónapokban tájékoztató kampányt indítanak a várható változásokról. A Nyitra megyei és Nagyszombat megyei munkaügyi hivatalokban magyarul is elérhető tanácsadással segítik a munkavállalókat a szakmai továbbképzések kiválasztásában és a vállalkozóvá válás lehetőségeinek feltérképezésében. A dél-szlovákiai régiók alkalmazkodóképessége kulcsfontosságú lesz a sikeres átmenethez a következő évek gazdasági változásai közepette.
